导师说我的MBA论文没有创新点

什么是论文的创新点？

以上关于创新的定义，适用于人类所能想所能见的方方面面。你可以用这个定义来创新你谈恋爱求偶的方式方法，也可以用其来进行对宇宙深处的探索。当然也可以用这个定义去审视我们敬爱的导师总是对我们提起的那个灵魂拷问。

对于我们MBA的同学来说，我们学习的知识一般是商业世界的运行法则和运行规律，本质的目标就是在现有的商业环境中，如何成为一个合格的领导者，为企业带来实质上更大的收益。既然我们的学科被限定在了这个领域，那么你的毕业论文当然也要设定在这个领域，符合管理类论文的调性，研究管理类论文的问题。

所以，与你的论文的创新点最直接关联的就是你对一个领域信息的掌握程度。如果你没有掌握足够的信息，你就不能判断某个产品或者某家企业有什么问题，没有一个好问题就没有好论文，好论文的基础和关键就在于好问题，解决问题的过程才为创新提供了可能性，不然的话，创新只能是嘴上说说而已，甚至连说都不知道怎么说。

所以，每一个同学在写毕业论文的时候，一定要在自己学科领域的范畴内去尽可能选择自己最熟悉、也最感兴趣的课题作为自己研究的入口。对于非全日制MBA的同学来说，当然更是建议大家选择自己最熟悉的企业（最好就是自己的企业）作为研究对象。当然也可以选择其他的领域，这就需要花费更多的功夫去研究和撰写论文，功夫达不到也不会有创新。

导师要求的创新点究竟有哪些方面？

“你的论文的创新点是什么？”

这个灵魂拷问究竟拷问的是什么？主要有以下几个方面：

选题够不够新？

题目是一切书籍、一切文章的精髓。有经验的老师看一眼题目，就对你的论文了如指掌。所以，选题的时候要尽可能慎重，而且要炼字，不要千篇一律选择那些大家都在写的题目，而是要根据自己研究的领域，从新的角度选择比较有新意的题目。

数据够不够新？

数据是论文最重要的材料，体现着作者的视野和对信息的把握程度，以及作者的数据素养能力。举个例子，在论文中证明自己的观点，使用的数据是五年前甚至更久远的，数据的来源太没有可信度，数据的处理方法落后，这自然就不是有创新点的表现。

理论够不够新？

在选择研究理论的时候，要分清楚新理论和经典理论。一个领域中的经典理论可能已经创立数十年了，但是在研究相关问题的时候依然不算过时，但是如果没有掌握新的理论，就不能在新的起点上对相关问题进行有针对性的创新，所以要把握新旧的度。

方法够不够新？

论文的研究方法够不够新？方法有很多，基础的包括归纳方法与演绎方法、分析方法与综合方法、因果分析法、比较分析法、定性分析法与定量分析法、观察法、文献研究法等，还有很多适合于各专项问题的新的方法，在写论文的时候也要注意选择。

观点够不够新？

观点够不够新，也是判断论文有没有创新点的最重要的一个指标，也是通过各种理论、方法、数据等得出的结论。选择经典理论，如果能从经典理论中得出别人都没得出过的结论，这就是观点创新。相对来说，观点和结论是息息相关的，创新的观点也会得出创新的结论。

只要功夫深，就有创新点最后，需要大家明确两个方面。

首先要明确，创新是很难的。

创新当然不容易，如果人人都可以创新，时时都可以创新，事事都可以创新，那我们早就可能成为学术大家了。是的，创新不容易，所以，个别同学就不要雄心勃勃的想要一鸣惊人，搞个大新闻，为了创新而创新，最后钻了创新的牛角。

其次要明确，功夫达到必有创新点。

虽然创新很难，但是你可以通过对于一个具体问题的解决，训练你自己的学术能力，当功夫做到家的时候，创新也就成为水到渠成的事情了，就算没有大的创新点，我们也可以尽力去挖掘一些小的创新点，以证明自己的态度和工作量。